ADDETTO AL PRIMO SOCCORSO – GRUPPO B/C

Fornire la formazione necessaria per affrontare situazioni di emergenza aziendale a causa di infortuni o incidenti in cui siano coinvolti lavoratori.

Lavoratori addetti alla squadra di emergenza in aziende o unità produttive aventi meno di 5 lavoratori appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilità permanente superiore a 4 oppure in aziende o unità produttive aventi lavoratori appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico di inabilità permanente fino a 4.

D.Lgs. 81/08 e D.M. 15/07/03, n° 388.

MODULO A (4 ore)

1) Allertare il sistema di soccorso

– cause e circostanze dell’infortunio (luogo dell’infortunio, numero delle persone coinvolte, stato   degli infortunati, ecc.);

– comunicare le predette informazioni in maniera chiara e precisa ai Servizi di assistenza sanitaria di emergenza.

2) Riconoscere un’emergenza sanitaria              

a) Scena dell’infortunio:

– raccolta delle informazioni;

– previsione dei pericoli evidenti e di quelli probabili;

b) Accertamento delle condizioni psicofisiche del lavoratore infortunato:

– funzioni vitali (polso,pressione, respiro);

– stato di coscienza;

– ipotermia ed ipertemia.

c) nozioni elementari di anatomia e fisiologia dell’apparato cardiovascolare e respiratorio;

d) tecniche di autoprotezione del personale addetto al soccorso;

3) Attuare gli interventi di primo soccorso

a) sostenimento delle funzioni vitali:

– posizionamento dell’infortunato e manovre per la pervietà delle prime vie aeree;

– respirazione artificiale;

– massaggio cardiaco esterno;

b) Riconoscimento e limiti d’intervento di primo Soccorso:

– lipotimia, sincope, shock;

– edema polmonare acuto;

– crisi asmatica;

– dolore acuto stenocardico;

– reazioni allergiche;

– crisi convulsive;

– emorragie esterne post-traumatiche e tamponamento emorragico;

4) Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta.

 MODULO B (4 ore)

1) Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro

– cenni di anatomia dello scheletro;

– lussazioni, fratture e complicanze;

– traumi e lesioni cranio-encefalici e della colonna vertebrale;

– traumi e lesioni toraco-addominali;

2) Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro

a) Lesioni da freddo e da calore;

b) Lesioni da corrente elettrica;

c) Lesioni da agenti chimici;

d) Intossicazioni;

e) Ferite lacero contuse;

f) Emorragie esterne.

MODULO C (4 ore)

1) Acquisire capacità di intervento pratico

a) principali tecniche di comunicazione con il sistema di emergenza del S.S.N.;

b) principali tecniche di primo soccorso nelle sindromi cerebrali acute;

c) principali tecniche di primo soccorso nella sindrome respiratoria acuta;

d) principali tecniche di rianimazione cardiopolmonare;

e) principali tecniche di tamponamento emorragico;

f) principali tecniche di sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato;

g) principali tecniche di primo soccorso in caso di esposizione accidentale ad agenti chimici e biologici.

Dispense in formato cartaceo e/o digitale.

Al termine del percorso formativo, previa frequenza di almeno il 90% delle ore di formazione, verrà effettuata una prova di verifica obbligatoria da effettuarsi con colloquio o test, in alternativa tra loro. Tale prova e’ finalizzata a verificare le conoscenze relative alla normativa vigente e le competenze tecnico-professionali acquisite in base ai contenuti del percorso formativo.

Il rilascio dell’attestato è subordinato all’accertamento dell’idoneità sulle tecniche di intervento.